Meningkatkan Kepercayaan Diri di Dunia Kerja

JAKARTA – Pengembangan diri kini semakin diakui sebagai faktor kunci dalam mencapai kesuksesan, baik dalam kehidupan pribadi maupun profesional. Fokusnya tidak hanya pada penguasaan keterampilan teknis, tetapi juga pada penguatan mental dan emosional.

Dalam dunia kerja yang penuh persaingan, kemampuan untuk terus berkembang dan beradaptasi adalah keunggulan yang sangat dihargai. Kepercayaan diri yang tinggi memainkan peran penting dalam perjalanan karir seseorang, terutama dalam pengambilan keputusan dan interaksi interpersonal.

Pengembangan diri membantu individu mengenali kekuatan dan kelemahan pribadi, yang pada akhirnya membuat mereka lebih efektif dalam mencapai tujuan. Tidak hanya itu, pengembangan diri juga berperan dalam membentuk pemimpin yang mampu memberikan dampak positif bagi perusahaan.

Wakil Presiden Scentplus, Monica Ardhea, adalah salah satu contoh pemimpin yang mendalami konsep pengembangan diri. Dalam perjalanan kariernya, Monica menekankan pentingnya kepercayaan diri sebagai dasar untuk menciptakan perubahan yang signifikan.

“Kepercayaan diri adalah fondasi untuk menciptakan dampak nyata,” ungkapnya, mengenang pengalaman pertamanya memimpin sebuah tim, dikutip, Rabu (4/12/2024).

Monica mengaku terinspirasi oleh sosok-sosok seperti Angelina Jolie, aktris Hollywood yang…